تعويضات بملايين الجنيهات لمعلمين بريطانيين... أبرزها لمُعلمة أُصيبت بجهاز لابتوب

عرب لندن

حصلت معلمة بريطانية على تعويض مالي كبير، بعد أن ألقى أحد التلاميذ جهاز حاسوب محمول على رأسها أثناء دوامها الرسمي، ما أدى إلى فقدانها للوعي وإصابتها بجروح بالغة.

ووفقاً لما أوردته صحيفة “الإندبندنت” The Independent، تُعد هذه القضية واحدة من سلسلة دعاوى دعمها الاتحاد الوطني لمعلمي المدارس (NASUWT)، والذي أعلن عن حصوله على تعويضات تجاوزت 15.2 مليون جنيه إسترليني لأعضائه خلال العام الماضي، نتيجة قضايا تتعلق بالإصابات، والتمييز في بيئة العمل، وسوء المعاملة المهنية.

وفي حادثة أخرى، نال أحد المعلمين تعويضًا ماليًا بعد أن صدمته سيارة أثناء إشرافه على حركة المرور في موقف سيارات المدرسة، ما أدى إلى كسر في كعب قدمه اليسرى وخضوعه لعملية جراحية عقب سقوطه فوق غطاء المحرك وارتطامه بالأرض.

وذكرت النقابة أنها قدمت دعمًا قانونيًا لمُعلّمة حامل، لجأت إلى محكمة العمل بعد تعرضها لمعاملة غير منصفة من قبل صاحب العمل، في خرق واضح لقانون المساواة لعام 2010، الذي يحمي حقوق النساء خلال فترتي الحمل والأمومة.

كما ساعدت النقابة معلمًا آخر في الحصول على تسوية مالية كبيرة، بعد أن رفضت المدرسة منحه إجازة طارئة لظروف عائلية، رغم خدمته التي امتدت لثلاثة عقود. وتعرض المعلم لاحقًا لضغوط لفصل تعسفي ضمن خطة إعادة هيكلة لم يُعلن عنها مسبقًا.

وقال الدكتور باتريك روتش، الأمين العام لنقابة NASUWT: "لو التزم أصحاب العمل بواجباتهم القانونية تجاه موظفيهم، لما اضطررنا للجوء إلى القضاء. خلف كل قضية ناجحة، معلم عانى أشهرًا – وأحيانًا سنوات – من الضغط النفسي والقلق. بعضهم لم يعد قادرًا على التدريس نتيجة الإصابات الجسدية أو التأثير النفسي لما مروا به. لن نتردد في الدفاع عن حقوق أعضائنا في مواجهة الظلم والتمييز".